Maternidad y paternidad

Ser padre es uno de los papeles más importantes que se pueden tener en la vida. UNFI te apoya proporcionándote tiempo libre para recuperarte, cuidar y estrechar lazos con el nuevo miembro de tu familia.

Elegibilidad

Usted puede ser elegible para otros permisos de ausencia, como el Permiso Médico Familiar. Para más detalles, consulte el sitio myPolicies accesible a través del Portal myUNFI, o hable con su representante local de Recursos Humanos.

Permiso parental retribuido

El permiso parental retribuido (PPL) debe tomarse en días consecutivos y en los seis meses siguientes al nacimiento o adopción (o, si es anterior, a la entrega en adopción) del hijo en el caso de los padres primerizos.

• Asociados no sindicados, elegibles para la cobertura de incapacidad a corto plazo (STD): Cuatro semanas

Importante: Para las nuevas madres, la PPL se tomará una vez agotadas las prestaciones de la STD.

Permiso de discapacidad por maternidad remunerado

UNFI también ofrece bajas por incapacidad por maternidad (MDL) remuneradas a las asociadas que no puedan trabajar por motivos médicos debido al embarazo o que se estén recuperando después de dar a luz.

• Asociados a tiempo completo no sindicados: Una semana de MDL remunerada
• Asociados a tiempo parcial no sindicados: Tres semanas de MDL pagadas

¿Añadir un nuevo miembro a la familia?

Dado que añadir un dependiente se considera un acontecimiento vital, asegúrese de revisar sus prestaciones para tener la cobertura que necesita.